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【基层动态】安全培训要从意识培养抓起

日期:2019年03月30日 15:48   点击数:    作者:邵大雷(质检中心)

绝大多数的事故是因为人的原因造成的,而在人的因素中,安全意识淡薄的因素又占到了绝大多数。为进一步提升员工安全意识,筑牢安全防线,质检中心认真组织开展员工安全意愿培训,敲响安全警钟,唤醒岗位员工的安全意识。

该车间结合公司动力车间“3.14”电弧灼伤事故进行分析,根本上还是因为安全意识不强,安全意愿不够。员工安全意识薄弱,他们“安全第一”的意识没有设立,“预防为主”的意识没有落实。人的安全素质可分为三个层次,安全知识是基本层次,安全意识是深层次,安全意愿是核心层次。没有安全知识,员工就会稀里糊涂受伤害;没有安全意识,事故就会不请自来。安全知识重要,安全意识更重要。当员工有了安全意识,就会主动学习安全知识,就会有安全保障。车间安全培训工作,不仅要培训安全知识、安全技术,更要注重安全意识的唤醒和安全意愿的培养。安全意愿的培养关键在于要让员工明白“安全为了谁”。一旦员工明白了“安全为了谁”,就能自觉、自发地主动刺激自己的安全意愿,才会主动由“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”转变。

(责编:董宏皎)